Diyarbakır Memur-Sen İl Başkanı Ramazan Tekdemir, 7'nci Dönem Toplu Sözleşme görüşmelerinde genel hükümlerde ve maaş zamlarında uzlaşma sağlanamaması üzerine düşüncelerini sosyal medya hesabından paylaştı.
Kamu Görevlileri Hakem Kurulu'na taşınan görüşme sürecine dair yaptığı paylaşımda, 4688 Sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları ve Toplu Sözleşme Kanunu'nun acilen gözden geçirilmesi gerektiğini belirtti.
Tekdemir, paylaşımında şu ifadelere yer verdi:
"Görünen o ki, yaşanan süreç ve elde edilen sonuçlar, açıkça gösteriyor ki:
-
4688 Sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları ve Toplu Sözleşme Kanunu derhal revize edilmelidir.
-
Kamu görevlilerinin müzakere gücünü artırabilecek grev ve benzeri haklar yasal olarak tanınmalıdır.
-
Çalışanların yaşam standartlarını ve refah seviyelerini etkileyecek kriterler, bağımsız değerlendiricilerin önerileri temel alınarak taraflar arasında belirlenmelidir.
-
Enflasyon nedeniyle artan maliyetler, ardışık aylara yayılarak maaş zammı olarak yansıtılmalıdır.
-
Adaletsiz gelir vergisi sistemi gözden geçirilmeli, çalışanların üzerindeki ağır ekonomik yük hafifletilmelidir.
-
Kira yardımı, eş yardımı, çocuk yardımı, evlilik yardımı, eğitim yardımı, ikramiyeler gibi sosyal destek ödemeleri, çalışanların refah düzeyine katkı sağlayacak şekilde artırılmalıdır.
...
Sonuç olarak, memur insanca yaşam koşullarına sahip olmalıdır!"
